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薪資報酬與福利

  • 14個月的年收入; 績效獎金,股票分紅。
  • 基於利潤的年度獎金。
  • 勞保,健保和團體保险。
  • 慷慨的休假制度。
  • 靈活的工作時間,以人為本。
  • 婚禮,葬禮,出生,教育福利。
  • 表達對傷害,疾病和緊急情況的問侯。
  • 年度健康檢查。
  • 員工福利委員會組織活動,包括服務獎勵,國內和海外旅遊。